Вопрос:
Работник увольняется по сокращению штата, ему положена компенсация за неиспользованный отпуск. В каком кадровом документе отразить начисление компенсации?
Ответ:
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении работника по сокращению численности (штата) рекомендуем отражать в записке-расчете по форме N Т-61.
Ответ подготовил эксперт «Альвенты» с использованием системы КонсультантПлюс. Информация актуальна на 26.08.2024.
Полезные документы:
-
Какие выплаты полагаются работникам при увольнении по сокращению
- Записка-расчет, утв. Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1
Нет КонсультантПлюс? Наши специалисты подберут индивидуальный комплект для решения ваших профессиональных задач.
Хотите быть в курсе всех изменений законодательства? Воспользуйтесь системой КонсультантПлюс.
Есть вопросы? Напишите нам удобным для вас способом*
*Предложение действительно для юридических лиц, зарегистрированных в регионах: Москва и Московская область, Саратовская область, Омская область, Новосибирская область, Республика Алтай и Алтайский край, Томская область, Красноярский край.
